2 Feb, 2007
Postato originariamente nel Marzo 2006
Tantissimi articoli in giro, basta guardare i maggiori giornali o siti di informazione per rendersi conto dell’interessantissimo dibattito sulla questione immigrazione.
Oggi e’ tornato alla carica un po’ dapertutto Tom Tancredo, un congressman repubblicano del Colorado che e’ al suo quarto term al Congresso e che si e’ fatto un nome a livello nazionale sulla questione immigrazione. Di posizione completamente opposta a quella del Presidente, ha fatto passare al Congresso la legislazione che rendeva l’immigrazione illegale un crimine.
E’ il nipote di immigranti italiani, ospite perenne di sitcom televisivi e radiofonici. Visto con manifesta ostilita’ dalla Casa Bianca, e’ anche un elemento di preoccupazione per molti deputati e senatori repubblicani degli Stati del Sud che temono di perdere il voto latino americano. E’ assolutamente malvisto dalle industrie, che accusa di essere intossicate dal lavoro a poco prezzo.
E’ il beniamino ovviamente di tutte le persone di quegli stati che sono preoccupati per la massa di immigrati, sia da un punto di vista economico che di sicurezza. Sondaggi correnti dicono che il 60% della popolazione sono contrari a programmi per guest-workers e sono convinti che il governo faccia troppo poco per difendere i confini.
Andatevi a vedere il suo sito, e potete anche vederlo parlare in TV sulla questione.
16 Jan, 2007
Fortune e’ una rivista finanziaria che ogni anno fa sondaggi in giro per le societa’ americane e valuta le condizioni di lavoro, i benefici e i vantaggi che le societa’ offrono ai dipendenti e compila una classifica dei migliori posti dove lavorare.
La classifica la pubblica Cnn ed e’ interessante, perche’ da uno spaccato interessante dei possibili benefici.
Quella per il 2007 da Google come vincitore, per la sua cultura aziendale veramente unica: un’atmosfera universitaria, il 20% del tempo di ogni dipendente e’ libero per lavorare ad idee che uno vuole sviluppare (e parecchi dei loro software migliori sono stati sviluppati in questo modo).
Se poi aggiungete ’snacks rooms’ dove trovate cereali, yogurt, frutta fresca, cappuccino e bevande gasate tutte gratis l’ambiente non e’ male per niente.
Una cosa che a me piace particolarmente e’ che quando vi assumono potete scegliere se avere un macchina Windows o un Mac, cosa che a me costerebbe tempo scegliere. Questo e’ il blog dei dipendenti di Google che hanno scelto un Mac.
La lista e’ interessante ed educativa per capire cosa sono i vari benefits offerti, dategli un’occhiata.
24 Dec, 2006
Un numero sempre piu’ alto di americani spendono una percentuale piu’ alta del loro stipendio per pagare le spese della salute, e sempre piu’ persone rinunciano ad assicurarsi per i costi secondo il Journal of the American Medical Association. Questo della salute e’ uno dei temi piu’ scottanti, ed uno in cui gli USA manifestano la loro differenza. Il paese piu’ ricco del mondo rifiuta di ripensare il tema della salute pubblica, e ovviamente quelli che soffrono sono le famiglie piu’ povere, e le persone tra i 55 ed i 64 anni.
La differenza gigantesca con l’Europa qui e’ che quando si perde il lavoro si perde anche il ‘group plan ‘ che viene offerto dai datori di lavoro (non tutti, ma la maggioranza). Al momento del licenziamento entra in ballo una legge federale che si chiama Cobra, ma i costi sono vostri.
A quel punto ci si trova in una brutta forbice, perche’ il reddito e’ sparito, ed in piu’ i costi di assicurarsi privatamente sono molto piu’ alti. Come fare ad evitare questo tipo di problema? Non e’ certo facile, ma una cosa da considerare se siete una coppia e’ di cercare di scegliere tutti e due lavori che offrono la health insurance. Vi conviene comparare bene le offerte dei datori di lavoro, ma la cosa piu’ importante e’ che l’avere accesso a un’alternativa vi offre un importantissimo cuscinetto in caso di licenziamento.
Un numero alto di bancarotte personali qui e’ dovuto a costi improvvisi per spese sanitarie che trascinano le finanze di individui e famiglie in un vortice negativo; risparmiate, mettete via soldi per tempi duri per potervi comprare un’assicurazione quando serve, perche’ l’alternativa e’ drammatica.
